На r34 арты полнейшая херня, буквально. Туда грузят весь шлак, так что качественные работы там найти трудно. С таким же успехом можно искать на e621.
А квентописцу хватит и Яндекс картинок. Но не знаю что вообще можно накидать, чтобы квента стала от них лучше, а не хуже. Если это не формат таярьего фото-дневника, of course
А вот зачем в квенту ещё картинки добавлять - категорически не ясно. Люди мы вроде не пещерные, текст визуализировать умеем. С таким же успехом в квенту можно вставлять аудиофайлы, когда кто-то внутри истории “покачивает головой в такт музыке”.
И вообще, сделал бы уже аудиоквенту, себе работы прибавишь, зато ксеновизорам проще, да и эффект “необычности” обеспечен
Хотел сегодня дописать вторую главу (да, наверное, от иллюстраций придётся отказаться, может быть), а тут выясняется, что сегодня День Прокрастинации .
Так что всем хорошего дня и с праздником!
Для увольнения сотрудника главе не нужно кого-то просить. Достаточно того, чтобы глава признал тебя профнепригодным.
Сама процедура увольнения требует лишь того, чтобы глава уведомил об увольнении. И все. После этого надо максимально быстро изменить доступ сотрудника.
И судя по твоим словам, СМО процедуру не нарушил, ибо попросил карту и только после твоего отказа напал.
И СМО действительно не обязан выполнять твои обязанности, как химика. Он приказывает, а ты максимально быстро выполняешь приказ или вылетаешь из меда.
И СМО также имел право выдать приоритет работ, т.е приказать перестать делать гранаты и сосредоточиться на медикаментах. Неважно, что говорит СБ, важно то, что приказывает глава.
И все три эти момента не попадают под нарушения правил. Прям совсем.
Разве что вызывают вопросы капс и оскорбления. Но это максимум попадает под первое правило глав, да и то не факт.
Я как частый игрок на смо, терпеть не могу таких выскочек, которые знают что лучше. Смо сказал сделать, ты делаешь, а не мнешь яйца, оправдываясь приказом дяди пети из отряда красножопых садомитов
Боже, напишите уже в честь него романтический рассказ, про: “героя, который боролся до конца”. Не смотря на свой джоб-бан, не смотря на многочисленные обсирания сервера и его админ-состава, он все ещё старается, старается помочь серверу найти нарушителей. (Хотя, уже давно хотел уйти на парадизы).
Кремируйте этого химика, даже такое малогейское чмо, как я, знает, что дексалин - последний препарат, который должен готовить химик, тратя драгоценный форон. Есть окси-аптечки, есть в шкафчиках ещё аварийные аптечки, которые пригодятся робототехнику, есть синтез дексалина в слипере совместно с диализом, в конце концов.
На счёт самой ситуации, если ты уж так пёкся о здоровье пациентов и работоспособности меда, то можно было и послушать твоего непосредственного шефа, каким бы он стервозным не был, захлопнуть чемодан со всеми своими мнениями и закинуть его в дальний угол чулана. Так же вышло, что СМО решил уволить непокорного сотрудника (возможно буйного), а ты лишился возможности помогать пострадавшим.
Если случилось так:
то у него были причины наорать на тебя, которых ты в банхаммере не указал. Зато указал сам обвиняемый:
СМО увидел в тебе некомпетентного сотрудника и сказал тебе это? Ты сказал ему, чтобы он либо шёл в приёмную или варил сам, а он в ответ тебя уволил? Ты же в курсе, что тебе и так и так пришлось бы варить весь холодильник вне зависимости от того, что тебе сказал СМО, который тебе дал список и понадеялся на твой профессионализм?
Ситуация, решённая в раунде, IC, проще говоря. Ругань и споры здесь обоснованы конфликтом, что ты сам и подчеркнул, указав вторым правилом “адекватную эскалацию конфликтов”.
А вообще я написал самые примитивные способы добыть дексалин, оставив форон для других препаратов, не покидая мед-отсек. Конечно, можно попросить форон в карго, у ксенобиолога, инженеров, самому поискать в техах или стырить те крохи у вирусолога, но самый лучший вариант - выпросить/стать боргом, и тогда изготовление препаратов пойдёт как по маслу.
Настоящий игрок должен знать механ и варианты решения задач, а также грамотно находить баланс во всём, от соотношения “келотан - дермалин” до соотношения “отыгрыш - FUN”