Типо, я всё ничё, просто это смехотворно выглядит, раз ГП, в случае отсутствия ГСБ или Кэпа, можно брать на себя руководство отделом СБ, но сам ГСБ не может иметь более высокий приоритет В СИНИЙ КОД и денонсировать его право на увольнение сотрудников, будучи имплантированным главой.
Да, у нас есть красный, но может ли ГСБ, при красном коде, отменять увольнение ГП?
Это всё касается СБ, в первую очередь.
Бога ради, только не забудь голосовалку на форуме создать.
И да, кто будет решать на чьей стороне правота? Четких критериев профпригодности работника нет, кто за это отвечает также непонятно. Или ты хочешь перенести спор об увольнении ученого Иванова, которого покрывает РД, в область ЦК? Это будет забавно, ибо увольнение на Исходе один хрен временное.
То, что сотрудник подчиняется имплантированному главе, не значит, что он хороший работник априори, насчет которого начальник не может ошибаться.
Кто будет увольнять? В теории, конечно, если ГП скажет об увольнении, то все офицерики дружно придут и сдадут карты. А что будет на деле? У ГП нет рычагов исполнительной власти, разве что он сам.
Да, так и есть. Но не стоит забывать, что глав отбирают тщательно. Предательство среди глав - не та вещь, которую будут открывать широкой публике.
Так и есть.
ГСБ вопросами кадровой политики не занимается, он просто управляет тем ресурсом, что ему выдали. А ресурс оказался бракованный.
Нет. Только капитан, ибо только у него имеется абсолютная власть в данном вопросе. Все остальное подчиняется порядку типа: ГП > Глава сотрудника > Другой глава.
Кстати, все вышенаписанное действует и на прием на должности. ГП может возвести кого угодно в любую рядовую должность, даже без разрешения главы отдела.
В такие минуты ИИ отключает связь похотливым людишкам и кислород.
Надо забанить человеку ic чат
Тогда зачем форма о принятие на должность - смены профессии, когда там требуется подпись главы конкретного отдела?
А вот это указано в процедурах?
Это же хрень уже полная, и не соответствует форме приёма на работу, где надо подпись главы.
Ну я, даже в таком случае, требовал подпись ответственного сотрудника из данного отдела, типо доктор поручается за интерна.
С таким мнением ГП это просто капитан без импланта, которому все можно просто потому что он ГП
Не, должен быть Кэп или ЦК…
Ну нету и нету, чё бунтовать и получать бан за неподчинение?
Бюрократия открыта для любого человека. Формы на вики - не более, чем примеры, которые никого никчему не призывают. Если, конечно, в процедуре прямо не указано какая именно форма используется.
В процедуре увольнения/приема использование бюрократии необязательно. Также не указано, какая может быть использована форма.
Бюрократия - просто бюрократия. Бумаги там лишь пример.
Требуй, хули. Не запрещено. Как и не запрещено не требовать.
Ааа, вот оно что, а как себе угодные отрывки с Вики вырывать так это святыня, это заповеди, которым все должны следовать, а то, что по его мнению хуйня, так это просто для красоты, на выбор каждому, ну-ну
Да где это написано? Без разрешения главы отдела, увольнять работников этого отдела. Что вообще?
Так, блять, сказал Волас. Вроде в ответе на мою жалобу на СнейлаКэта, после нотеса.
И это, блять, прямо написано на странице с бюрократией. Не я это придумал.
Временное отстранение от должности производится в случае выявленной профессиональной непригодности сотрудника. Решение об увольнении/приеме рядового сотрудника может быть принято главой персонала, непосредственным руководителем сотрудника или другим представителем командного состава. Соответствующими полномочия наделяются старшие офицеры в перечисленном порядке. При отсутствии или недееспособности перечисленных лиц указанные полномочия передаются следующим за ними в порядке приоритета. Капитан обладает абсолютной властью в вопросах временного назначения и отстранения рядовых сотрудников.
Написано на странице процедур и регуляций. На вики.
Мда, может тогда гп убрать и каждому главе консоль, которая меняет профессию под отдел. А то получается действительно какой-то капитан без импланта
Бога ради, мне лично без разницы.
Однако, в той ситуации капитан или цк не участвовали, две глав с одинаковыми полномочиями, один из которых заступается за своих сотрудников. ГП говорит уволить, ГСБ говорит нет, 50 на 50 власти получается, так? Вот и все, как и должно было быть, никого не уволили
Тут уж, как говориться, у кого яйца больше, тот и прав
ГСБ не отвечает за увольнение, у него нет права в данном вопросе. Максимум, что он может - бездействовать, ибо в процедуре не указано, кто должен отвечать за смену статуса.
Но мешать ГП, который лично гоняется за теми, кого уволить - он не может. А вот офицеров, которые поднимут в ответ оружие - обязан арестовать.