Использование денег на станции

К слову

Джон Шепард?

Он собрал команду из 15 человек и они ходили по 3

Всем дратути. На дворе 2к18, думаю, стоит пересмотреть экономику в игре, а потому я и решил нежно пощупать труп переоткрыть данный топик. Мое предложение следующее:

  1. Программа максимум: Реализовать финансовую систему станции.
    В начале раунда на счет станции приходит некоторая сумма от ЦК. Данная сумма распределяется капитаном меду отделами (в случае его отсутствия распределение должно осуществляться автоматически, либо педально а-ля директива с ЦК). Главы отделов распоряжаются деньгами на свое усмотрение, однако, основной их задачей будет либо “отбить” эти деньги (достигнуть положительного сальдо по итогу раунда), либо выполнить некий производственный план. Думаю, существующую систему подсчета очков можно (и в целом было бы неплохо) привязать к данной финансовой теме.
    Поскольку для выполнения целей все средства хороши, то тут вам и благоприятная среда для коррупции, превышения должностных полномочий (ммм, ХоС, посылающий СБ на сбор взяток в казну отдела…), бюрократизации администрации (поставлять ресурсы ученым забесплатно? да хрен там плавал, пилите договор!)
  2. Программа минимум: переработать текущее финансовое положение
    Данный пункт, имхо, будет полезен вне зависимости от решения по вводу/ не вводу пункта 1.
    Деньги ценны только когда их мало, соответственно, предлагаю понизить начальное количество денег у членов экипажа и повысить цены везде, где это только можно. Работа на станции суть есть работа вахтовым методом, а значит, люди едут сюда работать, а не сидеть в баре целыми днями. Соответственно, количества денег в кармане работяги должно хватать на минимальный продуктовый набор а-ля пара чашек рамёна и стакан кофе, все. Остальные деньги должны либо приходить через определенные интервалы, либо зарабатываться за счет других членов экипажа. (так что теперь хонкающему весельчаку и его бессловесному приятелю придется либо зарабатывать деньги своим чувством юмора, либо …OH SHI~). В случае реализации п.1 возможны и премии от главы отдела за хорошую работу.
    В таком случае, должно получиться, что все работники упорно трудятся в начале раунда и имеют возможность отдохнуть ближе к концу (AI Announcement: Сингулярность сбежала, конец неминуем, постарайтесь отдохнуть и покойтесь с миром…)

Дополнительно:

  • предлагаю расширить возможности PDA для безналичного перевода средств между счетами (банкоматы и безналовые терминалы в 26-м веке, сийозна?)
  • В случае реализации п.1. стоит также либо добавить торговые терминалы ЦК, либо реализовать систему доставки ресурсов с того же ЦК (Данная мера нужна на случай малого онлайна, когда карго может быть пустым и некому копать ресурсы. Доброе ЦК всегда готово прислать урана для исследований за пару-другую десятков кредитов)

По поводу реализации, в случае одобрения готов заняться этим лично (хотя, конечно, быстрее с этим справятся профессионалы), но, к сожалению, приступить смогу не раньше июля, т.к. у меня сейчас что-то навроде сессичных

кодить будешь ты

Кодить не проблема, проблема - найти время. И кстати, хотелось бы увидеть комментарии от разработчиков по поводу реализуемости данной идеи, например, какие могут встретиться “подводные камни” на текущей версии билда?

Идея классная, но с нашими игроками и людьми которые сидят на форуме и не заходят в игру…это не возможно, смирись.